夏普:因主要客户需求波动,解雇龟山厂外籍劳工
鸿海旗下面板厂夏普此前因为鸿海入股后,解雇日本龟山厂的外籍劳工,导致相关人员赴鸿海总部陈情,对此,夏普发表声明释出善意,社长戴正吴也表示,已协调处理,将视情况决定是否增加部分业务委托,如有需求将再予以回雇。
夏普指出,当初跟厂商所签订的是业务委托,而非人力委托,且公司仅有跟Kameyama Tech签约,双方约定订单数量和交货日期。
夏普表示,至于Kameyama Tech需要多少员工来完成夏普所委托的业务,是由该公司决定,这也是在合约上签订的。
不过夏普也坦言,像是业务的二次分包或三次分包(类似工程转包),这是日本社会应对产业变化所形成的市场机制,属于结构性问题。
至于与Kameyama Tech解除合约,夏普表示,这也是因为主要客户的需求调整波动,订单数量下降所致,该公司也可理解状况。
对于相关被解雇人员的再就业问题,夏普表示,已与日本三重县劳动局和三重县政府协调处理,将视情况增加部分业务委托,并协助再予以回雇。
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