聚作打造“阳光团队”— LED照明企业软竞争力的观察与思考

【高工LED专稿】 优秀的企业文化是企业软实力的鲜明体现，是真实反映一个企业形象气质和精神风貌，进而转化成良好企业效益的重要推动力。以深厚的企业文化吸引人，以创新的品质培育人。当前，国内LED行业竞争激烈，但真正重视品质并能将“品质视为生命”的企业并不多见，而以“聚作”为代表的LED照明企业，自创立之初就一直非常注重“品质文化”的塑造。聚作始终坚持把品质和责任作为出发点，诚信、创新是企业文化建设的泉源和动力，品质与责任是企业文化的核心内容。
 
打造以“品质为先”的企业文化
 
品质是品牌的基础，更是深厚企业文化的基石。聚作深谙品质对聚作企业发展的重要性。"精益求精，持续创新，追求高品质"是聚作一直坚持和推崇的品质理念。凭着对品质的无懈追求和努力，聚作创造了“以品质取胜”的独特企业文化。2003年聚作LED产品就率先进入了日本市场，2006年聚作就通过了ISO 9001：2000质量管理体系认证；目前聚作LED室内照明灯具已经在日本700多家较大型连锁商场销售，产品出口至日本、美国、欧洲等多个国家和地区，在国内外高端LED照明产品市场具有很强的竞争力。在国内乃至全世界，聚作却始终保持着诚信的高品质，聚作深知，品质是一个企业最强的生命力，只有持续创新的优秀品质才会赢得客户、拥有广阔的市场。正是聚作实业长期凝结而成的高品质和诚信的企业文化，使其在客户及消费者心目中树立了良好的形象和口碑，赢得了客户及合作伙伴的持久信赖和忠诚。
 

 

国庆前夕，聚作实业总部员工假日之旅—— “笔架山户外郊游联谊活动”

 
让员工在轻松、愉快的氛围中成长
 
国庆前夕，聚作实业人力行政部组织公司全体职员参加了一次集体户外拓展活动，经过一天的协作、分享、交流、运动……，聚作总部员工体验了一次开心、快乐、难忘的假日之旅——“笔架山户外郊游联谊活动”。印象特别深刻的是登山比赛项目，随着一声令下，各队的队友们便径直冲向山顶。登山途中，同事们纷纷发扬团结、友爱的互助精神，总在不经意间细致关心和照顾身边的同事，绝不落下团队里的每一位成员。临近中午，全体队友在笔架山风筝广场集合，大家踡腿而坐，所有人围成一个同心圆。不论是刚刚认识的新面孔还是已经熟悉的老面孔，同事们相互都做了一番自我介绍，加深了彼此这之间的认识。然后开始了吹气球、踩气球、夹气球的小游戏，一时间，喝彩、加油、笑声等不绝于耳。
 
登山、游戏、聚餐……丰富多彩的户外联谊活动体现了聚作公司积极、健康、向上的企业文化，拉近了新、老同事间的距离，让大家在活动中很快相识并熟悉了起来，同事间彼此又多了一份相互信任、友谊、关爱、支持……相信在良好企业文化氛围的熏陶下，通过全体聚作员工的的共同努力，相信聚作的明天一定将更加美好！