三星裁员后续：将与被裁员工沟通，补偿方案包括发手机

      据财新网报道，继6月份调整组织架构之后，中国三星电子启动大规模裁员。

　　一名消息人士向记者透露：“按照此次架构调整，中国三星电子将合并成5个大区，即东北、华北、华南、华东、中西部地区。合并过程中，手机业务线的市场、销售人员将被大规模裁撤。”

　　据该人士介绍，三星于11月5日下午召开了内部说明会，通告了裁员的决定，明确表示将在11月8日前陆续与被裁员工沟通。其还表示，相较国内一些公司裁员N+1的赔偿，三星给出的方案还算不错，且尊重员工诉求，补偿方案中包括发手机。

　　早在11月4日，有消息称三星电子将在中国开始组织架构调整，重点涉及手机业务销售和市场部门。针对此事，集微网对三星进行采访，三星官方很快对此事做出了回应。

　　三星在声明中强调，作为正常经营活动的一部分，此次调整提升了三星电子在中国市场的竞争力，也为企业的长期发展提供了必要的动力。

　　据集微网此前的报道显示，三星电子明年将超过6000万部Galaxy M和Galaxy A系列智能手机的制造外包给中国ODM，这将占该公司每年3亿部智能手机出货量的20%。而手机外包之后势必会导致三星调整自身的生产组织架构，裁员也在情理之中。

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