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    2022-06-07 10:01
  • 2015年人力资源管理十大新趋势

    在新技术、新经济、新人类,以及新需求的影响下,人力资源管理在2015年有十大新趋势。趋势之一:从传统的“战略版图决定组织版图,组织版图决定人才版图”,到“愿景驱动人才,人才驱动战略”。在当下突变的、非连续的环境下,机会窗口往往一闪而过,企业要想

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    2015-03-01 10:46
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    2014-01-25 09:06
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    当人们谈薪酬的时候,人们在谈什么?清华大学就业与社会保障研究中心主任杨燕绥认为,在向福利时代迈进之前,先要做好关于“薪酬”的概念转换。“我们过去出门工作是为了‘工资’,现在我们谈‘薪酬’。‘工资’是一个数字,‘薪酬’是一个结构。‘薪酬’不仅包括

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    2013-01-31 14:38

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